2月20-21日，集团公司召开总部机关工作会。集团公司领导班子及高管人员、总部全体人员全程参加了会议。
会上，集团公司总经理刘文超作了2014年度集团公司总部机关工作报告。报告明确了总部机关工作会的主要任务，即：深入贯彻集团公司2014年度工作会精神，以《工作会报告》为大纲，结合群众路线教育实践活动《领导班子整改方案》的要求，从集团总部的角度进行再强调、再部署、再细化、再要求，层层分解任务，层层落实责任，突出重点、加快推进。刘文超从集团总部的角度强调、部署了今年的重点工作，对集团公司领导班子《重点工作计划表》4个方面22条重点工作的基本内容进行了阐述，并对全体员工提出了工作要求：一要充分认识当前形势的紧迫性，积极落实我们的各项对策。积极落实集团公司提出的各项工作部署，有的放矢，积极应对，加快实现“百亿级+新型产业集团”这“两个目标”，为集团公司的未来发展赢得空间和时间。二要继续巩固和扩大教育实践活动成果。要集中精力抓发展，下大力气抓效率，持之以恒抓作风。三要继续打造一支优秀的管理团队。继续加强“三个能力”建设：具有较强的判断力、具有较强的理解力、具有较强的执行力。四要进一步增强服务意识，更好、更快地促进基层企业的工作。
集团公司领导班子成员分别结合各自分管的工作，对年度重点工作谈了思路和具体措施。总部各部室的17位负责人在会上进行了述职，分别汇报了本部室2013年的工作完成情况及2014年度的工作思路、措施。集团公司主要领导与领导班子及高管人员、党风廉政建设牵头部室负责人签订了《2014年度党风廉政建设责任书》。总部全体人员参加了对集团公司总部正副部长的民主测评。
集团公司党委书记、董事长项大北进行了总结讲话。项总对本次会议进行了简要点评，对机关重点工作进行了再强调，并对总部工作人员提出了三点希望：一是希望总部工作人员一直保持良好的精神状态；二是希望主动推进已确定的工作；三是希望总部的年轻同志有激情、有热情，迅速进入工作角色，加快提升工作能力，主动承担工作责任，勇敢承担重任。
本次会议深入贯彻集团公司2014年度工作会精神，进一步明确集团战略发展思路，统一了思想、坚定了信心、凝聚了力量，动员广大干部员工为建设百亿级新型产业集团而努力奋斗。
